TINGKATKAN PERFOMA PERUSAHAAN, JIWASRAYA LAKUKAN SERTIJAB

Menghadapi semester kedua Tahun 2017 Jiwasraya terus meningkatkan kinerja Perusahaan untuk capaian target 2017 dengan target pendapatan premi 20 triliun sampai dengan akhir tahun, tentunya Perseroan terus berbenah untuk merealisasikannya. Salah satu strategi Perusahaan yakni dengan melakukan rotasi jabatan strategis di Kantor Pusat, Kantor Wilayah dan Kantor Cabang, rotasi jabatan yang meliputi promosi dan mutasi baik Kepala Pusat, Kepala Divisi dan Kepala Kantor Wilayah ini diresmikan melalui acara serah terima jabatan pada Selasa (5/9).

Bertempat diruang galeri Kantor Pusat Jiwasraya, acara serah terima tersebut dipimpin langsung Direktur Utama Jiwasraya Hendrisman Rahim dengan dampingi Direksi Jiwasraya Hary Prasetyo, De Yong Adrian, Muhamad Zamkhani dan dihadiri pula oleh General Manager, Kepala Pusat, Kepala Divisi dan Kepala Bagian dilingkungan Kantor Pusat.

Dalam sambutannya, Hendrisman mengingatkan bahwa promosi, mutasi dan degradasi merupakan hal yang wajar disebuah organisasi untuk terus berkembang dan meningkatkan performa perusahaan, perubahan yang dilakukan Jiwasraya akan terus dilakukan sehingga tidak ada karyawan yang berada di zona nyaman. Hendrisman menambahkan semakin tinggi jabatan, semakin besar pula tantangan yang diembannya, untuk itu Dia terus mengingatkan agar karyawan tetap memberikan yang terbaik bagi kemajuan perusahaan.

Diakhir amanatnya, Hendrisman berpesan agar pejabat-pejabat yang baru saja dilantik untuk dapat mengaplikasikan seluruh pengetahuan, kemampuan dan pengalaman yang dimiliki untuk merealisasikan program-program perusahaan agar target perusahaan yang telah ditetapkan dapat terwujud. Dia berharap rotasi jabatan ini menjadi semangat bagi karyawan untuk terus belajar dan bekerja dengan keras untuk membuat Jiwasraya menjadi lebih baik kedepannya.

(Fadian)